過去セミナーテキストダウンロードの記事一覧

"ハラスメント"の検索結果

顧問先様の声　ダイヤモンド・コンサルティングオフィス合同会社様

ダイヤモンド・コンサルティングオフィス合同会社様の事業内容を教えてください。企業・組織を対象にハラスメント防止・対策に特化した研修・講演を行っています。また、研修実施と共にハラスメントが起こらない組織づくりのためのコ […]
解雇・退職勧奨

解雇・退職勧奨問題を杜若経営法律事務所が解決！問題のある従業員を持つ経営者は、解雇を考えることがあるでしょう。しかし、安易な解雇は「不当解雇」のリスクを伴い、紛争や多額の賃金相当額の支払いのうえ復職を命じる判決を受ける […]
弁護士のセカンドオピニオンで労働問題を解決！弁護士を変えるのも一つの手

当事務所は、使用者側の人事労務を専門に扱う法律事務所として、多数の企業様から信頼をいただいております。労働問題に直面した場合、弁護士のセカンドオピニオンを受けることで、新たな視点から問題を見つめ、より適切な解決策を導くこ […]
2026年1月27日中国精油株式会社主催弁護士向井蘭

中国精油株式会社主催弁護士向井蘭「職場のハラスメント対策」
「厳選！Q＆A方式　今押さえておきたい最新・職場トラブル解決のヒント！～有期契約、高年齢者雇用、同一労働同一賃金、グレーなハラスメント～」会場＋WEB（名古屋）【ハイブリッドセミナー】主催：株式会社労働調査会中部支社講師：弁護士岸田鑑彦

■日時：2026年3月19日（木）　13：30～16：30 ■参加費：一般のお客様：16,500円（税抜価格 15,000円）ご購読者様ならびに会員の皆様：14,300 円（税抜価格 13,000 円）（※「労働基準 […]
2026年1月21日杜若経営法律事務所主催弁護士佐藤浩樹

杜若経営法律事務所主催弁護士佐藤浩樹「３ヶ月連続・就業規則セミナー完結編（第３弾）実務家が最も悩む「賃金・労働時間・ハラスメント・副業」の規定実務とリスク対策」
弁護士が教える揉めない・炎上しないための日報を用いた問題社員対応

問題社員対応におけるリスク昨今、揉め事・炎上が経営リスクになっています。問題社員対応においてはインターネット上で炎上した場合、求人にまで悪影響を及ぼしかねません。そのため、炎上・事件化を極力避ける事が最優先事項と言えま […]
問題社員対応は弁護士が解決

問題社員対応を杜若経営法律事務所が解決！問題社員を放置することは、当該社員の問題行為がエスカレートすることを誘発するのみならず、周囲の社員のモチベーションやモラルの低下につながりかねません。これにより、職場環境の悪化 […]
中国精油株式会社主催弁護士向井蘭

2026年1月27日中国精油株式会社主催弁護士向井蘭「職場のハラスメント対策」 ♦過去の講演一覧はこちら♦ https://www.labor-management.ne […]
2026年1月8日パーソルファクトリーパートナーズ株式会社主催弁護士向井蘭

パーソルファクトリーパートナーズ株式会社主催弁護士向井蘭「問題社員・ハラスメント事例で学ぶ現場責任者のためのリスク対応研修」
杜若経営法律事務所主催弁護士佐藤浩樹

2026年1月21日杜若経営法律事務所主催弁護士佐藤浩樹「３ヶ月連続・就業規則セミナー完結編（第３弾）実務家が最も悩む「賃金・労働時間・ハラスメント・副業」の規定実務とリスク対策」 ♦ […]

Prev
18
19
20
21
22
Next