毎月、身近な事例や判例をもとに使用者側の労務トラブルにおける問題点をとりあげています。
皆様のリスク管理につなげていただければ幸甚です。 ニュースレターは下記よりご覧いただけます。
 
 

向井弁護士　労務ネットニュースＶｏｌ.225

「基本給組込型の定額残業代はなぜ否定されるのか ── 法内・法外の内訳は本当に必要か」
 
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中国　労務ネットニュースＶｏｌ.151

「毎月の遅刻を1年以上「我慢」した末の解雇 ── 北京の裁判所は2Nの賠償を命じた」
 
 
 

岡弁護士　労務ネットニュースＶｏｌ.149

「残り酒による酒気帯び運転で人身事故を起こした郵便配達員に対する懲戒解雇が無効とされた裁判例から読み取れるものは？」
 
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岸田弁護士　労務ネットニュースＶｏｌ.154

「メール送信履歴で労働時間の証明はできるか？」
 
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平野弁護士　労務ネットニュースＶｏｌ.68

「ハラスメント調査に向けた口裏合わせの依頼が懲戒解雇事由になるか？」
 
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