団体交渉、労働組合対策、使用者側の労務問題を弁護士が解決!団体交渉、労働組合対策なら杜若経営法律事務所へ
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毎月、身近な事例や判例をもとに使用者側の労務トラブルにおける問題点をとりあげています。
皆様のリスク管理につなげていただければ幸甚です。 ニュースレターは下記よりご覧いただけます。
「突然退職した従業員に対する480万円の損害賠償請求が認められた事例」
>>労務ネットニュースVol.181の解説動画はこちら
「勤怠打刻を拒否したことを理由に解雇ができるか?」
「配転命令無効の争い方」
>>労務ネットニュースVol.105の解説動画はこちら
「退職従業員からの誹謗中傷メールと損害賠償請求」
>>労務ネットニュースVol.110の解説動画はこちら
「背信行為(?)があっても退職金を受給する権利を擁護した裁判例」
>>労務ネットニュースVol.24の解説動画はこちら