弁護士　今井優貴

1.略歴

2.取扱い分野

使用者側の労務問題（残業代請求、ハラスメント、休職、労災、解雇、雇止め等）の訴訟、労働審判、任意交渉、団体交渉のほか、日常的な労務に関するご相談、問題従業員対応、ハラスメント調査、労災意見書作成、労働委員会での不当労働行為救済申立事件、労務DDなど、使用者側の労務に関して幅広く対応しています。
そのほか、会社法その他一般企業法務に関するご相談、債権回収等の一般民事事件についても取り扱っています。

3.業務内容・業種

（業務内容）
訴訟、労働審判、任意交渉、労働委員会、団体交渉、ハラスメント調査、労災意見書作成、顧問対応等
（業種）
運送業、製造業、サービス業、不動産業、介護施設、医療機関、情報通信業、専門士業事務所等

4.著書

5.講演実績

6.その他の活動

7.お客様の声